离职后公司欠缴的社会保怎么办?

离职后公司欠缴社保，可依法要求公司补缴。依据《社会保险法》，公司应为员工缴纳社保，欠缴将影响您的社保权益，如医疗、养老等保障。长期不处理，可能导致权益受损，无法享受相应社保待遇。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
离职公司欠社保，这样办：1. 与公司协商，要求补缴社保，保留好相关证据如工资条、合同等。2. 协商无果，向当地社保局投诉，提供欠缴证明，请求介入处理。3. 社保局无法解决，申请劳动仲裁，依据《劳动争议调解仲裁法》维权。4. 如需个人继续缴费，按解答内容中步骤操作，确保社保不断缴。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理离职后公司欠缴社保，常见方式有与公司协商、向社保局投诉或提起劳动仲裁。建议先与公司协商，无果后向社保局投诉，仍无法解决则考虑劳动仲裁，以维护自身合法权益。