生育津贴申请表格中的经办人栏，还是让单位来

生育津贴申请表格中的经办人栏一般由单位填写。分析：从法律角度看，生育津贴是单位为员工申请的一种社会保障福利。经办人通常指的是负责处理该事务的具体人员，在单位内部，这通常是人力资源部门或相关行政人员。因此，经办人栏应由单位内部负责此事的人员填写，以确保信息的准确性和流程的顺畅。如果个人自行填写，可能会导致信息不准确或流程受阻。提醒：如果单位拒绝填写或拖延填写，导致生育津贴申请受阻，这表明问题比较严重，应及时寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助。
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处理方式：从法律角度，处理生育津贴申请表格中经办人栏的填写问题，主要有两种方式：一是与单位内部负责此事的人员沟通，明确其填写责任；二是若沟通无果，可向劳动仲裁委员会或法院提起申请，要求单位履行其法定义务。选择方式：若单位态度积极，愿意配合填写，则首选沟通方式解决；若单位态度消极，拒绝配合，则应考虑通过法律途径维护自身权益。
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具体操作：1.若单位愿意配合，可与负责此事的人员明确经办人栏的填写要求，并督促其及时、准确填写。2.若单位拒绝配合，首先可尝试通过内部申诉机制解决问题，如向人力资源部门或上级领导反映情况。3.若内部申诉无果，可向当地劳动仲裁委员会提起劳动仲裁申请，要求单位履行其为员工申请生育津贴的法定义务，并明确经办人栏的填写责任。4.在劳动仲裁过程中，应提供充分的证据证明单位拒绝填写经办人栏的事实，以及该行为对生育津贴申请造成的影响。5.若劳动仲裁委员会裁决单位需履行填写责任，但单位仍拒绝执行，可考虑向法院提起诉讼，通过司法途径强制单位履行义务。